Náplň práce a flexibilita v pracovní smlouvě
Náplň práce patří mezi nejdůležitější části pracovní smlouvy. Určuje, jaké činnosti bude zaměstnanec vykonávat, jaké
Zaměstnání mimo bydliště a pracovní smlouva – ubytování, cesty a náhrady
Když zaměstnanec vykonává práci mimo své bydliště, vzniká zaměstnavateli řada povinností. Pracovní smlouva musí jednoznačně
Překážky v práci a pracovní smlouva – rozdíly mezi povinnostmi zaměstnance a zaměstnavatele
Překážky v práci patří k situacím, které ovlivňují výkon pracovního poměru a zasahují do povinností
Práce na dálku a pracovní smlouva – jaké povinnosti mají zaměstnanec i zaměstnavatel
Práce na dálku se stala běžnou součástí pracovního trhu a stále více firem ji začleňuje
Nástup do práce – jaká má zaměstnanec práva a co musí zaměstnavatel zajistit
První den v nové práci bývá důležitým okamžikem. Z právního pohledu znamená nástup do práce
Přechod práv a povinností při změně zaměstnavatele – co zůstává v platnosti
Změna zaměstnavatele nemusí nutně znamenat konec pracovního poměru. V některých situacích zákon stanoví, že pracovněprávní