Smlouva pro brigádu – Dohoda o provedení práce (DPP)

Chcete si přivydělat krátkodobou brigádou? Ať už jde o letní práci, občasnou výpomoc nebo dlouhodobější přivýdělek, určitě byste měli podepsat smlouvu. Ale jakou? A na co si dát pozor? To si jednoduše a přehledně povíme v tomto článku.

Najít si dnes nějakou brigádu je velice snadné. Můžete zvolit nějakou agenturu, kterou máte například ve svém městě nebo si vybrat z nabídek brigád na nějakém inzertním portálu, jako je třeba jobni.cz, kde je opravdu různorodá nabídka brigád.

Když už máte brigádu vybranou a třeba i domluvenou, tak nezapomeňte, že ve vlastním zájmu budete potřebovat smlouvu, která vás ochrání a zahrnuje vše podstatné.

Nejčastější smlouva: Dohoda o provedení práce (DPP)

Pro většinu brigád je nejběžnější a nejvýhodnější smlouvou tzv. DPP – dohoda o provedení práce. Je to velice jednoduchá smlouva, která je ideální na krátké nebo občasné brigády.

Můžete pracovat maximálně 300 hodin ročně u jednoho zaměstnavatele, takže například pro letní nebo studentskou brigádu je tato smlouva úplně dostatečná.

Jaké jsou výhody DPP?

• Méně papírování – často se vyřídí za pár minut.
• Do určité částky neplatíte sociální a zdravotní pojištění.
• Můžete mít DPP u více zaměstnavatelů současně.

Co by mělo být ve smlouvě?

I když je v názvu této smlouvy výraz „dohoda“ a je velice krátká, tak ji musíte mít v písemné podobě už jen kvůli podpisu, bez kterého je každá smlouva jen kus papíru.

Na dohodě o provedení práce by mělo být uvedeno:

• kdo je zaměstnavatel a kdo jste vy (jméno, adresa)
• jakou práci se jedná (např. pomocné práce na stavbě)
• místo výkonu práce (např. Brno – Kohoutovice, Ulice, č.p.)
• odměna – kolik dostanete za hodinu nebo za splněný úkol
• termín výplaty – kdy dostanete peníze
• podpisy obou stran

Dohoda o provedení práce (DPP) ke stažení

Více podrobných informací o DPP a vzorovou smlouvu ke stažení naleznete zde.

Nejčastější otázky a odpovědi

Pojďme se podívat na nejčastější otázky, které vás zajímají v souvislosti s dohodou o provedení práce.

Co je DPP?

• Krátkodobá forma spolupráce mimo hlavní pracovní poměr ideální pro brigády a přivýdělky.

Kolik hodin mohu odpracovat?

• Maximálně 300 hodin ročně u jednoho zaměstnavatele.

Musí být DPP písemná?

• Ano, vždy. Musí obsahovat druh práce, rozsah, odměnu a dobu trvání.

Platí se z DPP daně?

• Ano. Do 10 000 Kč měsíčně se platí 15 % srážková daň. Při vyšším výdělku nebo podepsaném prohlášení se odvádí také pojištění.

Platí se sociální a zdravotní pojištění?

• Ne, pokud výdělek nepřesáhne 10 000 Kč. Ano, pokud je vyšší.

Mohu mít více DPP najednou?

• Ano, u různých zaměstnavatelů.

Jak se DPP ukončuje?

• Dohodou nebo výpovědí s 15denní výpovědní lhůtou.

Mám nárok na dovolenou nebo nemocenskou?

• Ne, pokud se z DPP neodvádí pojištění.

Platí u DPP minimální mzda?

• Ano, musí být dodržena aktuální minimální hodinová mzda.

Pro koho je DPP vhodná?

• Pro studenty, důchodce, rodiče na mateřské nebo kohokoliv, kdo si chce přivydělat.